ANALISIS DISIPLIN PELAKSANAAN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN : Studi Kasus Pada Unit Usaha Susu Sapi Perah Koperasi Peternak Garut Selatan (KPGS) Cikajang Kabupaten Garut Provinsi Jawa Barat

Ariyanti, Riyan (2023) ANALISIS DISIPLIN PELAKSANAAN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN : Studi Kasus Pada Unit Usaha Susu Sapi Perah Koperasi Peternak Garut Selatan (KPGS) Cikajang Kabupaten Garut Provinsi Jawa Barat. Skripsi (S1) thesis, UNIVERSITAS KOPERASI INDONESIA.

	Text Cover - Daftar isi - Riyan Ariyanti.pdf Download (916kB)
	Text Bab 1 - Riyan Ariyanti.pdf Download (723kB)
	Text Bab 2 - Riyan Ariyanti.pdf Restricted to Registered users only Download (948kB)
	Text Bab 3 - Riyan Ariyanti.pdf Restricted to Registered users only Download (323kB)
	Text Bab 4 - Riyan Ariyanti.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text Bab 5 - Riyan Ariyanti.pdf Download (190kB)
	Text Daftar Pustaka - Riyan Ariyanti.pdf Download (292kB)

Abstract

Riyan Ariyanti 2023, Analisis Disiplin Pelaksanaan Kerja Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Unit Usaha Susu Sapi Perah Koperasi Peternak Garut Selatan Cikajang), di bawah bimbingan Hj. Yuanita Indriani. Unit Usaha Susu Sapi Perah merupakan salah satu usaha dari Koperasi Peternak Garut Selatan Cikajang, dimana koperasi tersebut merupakan koperasi produsen pada tahun 2022 memiliki anggota sebanyak 8051 orang dan memiliki empat unit usaha diantaranya : Unit Usaha Susu Sapi Perah, Unit Pakan ternak, Unit KPGSmart dan Unit Simpan Pinjam. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana disiplin pelaksanaan kerja dalam meningkatkan kinerja karyawan pada unit usaha susu sapi perah Koperasi Peternak Garut Selatan Cikajang dan upaya manajerial apa yang harus dilakukan oleh Koperasi untuk meningkatkan kinerja karyawan Penelitian ini menggunakan metode studi kasus kuantitatif dengan pendekatan deskriftif, yaitu menjelaskan bagaimana disiplin pelaksanaan kerja dan kinerja karyawan pada unit usaha susu sapi perah Koperasi Peternak Garut Selatan Cikajang dengan ukuran sampel sebanyak 33 orang responden. Hasil dari penelitian menunjukan bahwa Disiplin kerja pada unit usaha susu sapi perah Koperasi Peternak Garut Selatan Cikajang di katakan “Cukup” tetapi ada indikator yang masih kurang yaitu jam masuk kerja karyawan. Namun kinerja karyawan di katakana “Cukup” maka dapat disimpulkan bahwa disiplin kerja di Koperasi Peternak Garut Selatan Cikajang perlu ditingkatkan kembali. Upaya yang dilakukan karyawan dalam meningkatkan kinerja karyawan adalah sebagai berikut : memberikan pelatihan dan pengembangan, peningkatan komunikasi, pemberian umpan balik, penerapan reward dan insentif, kolaborasi dan tim kerja, evaluasi kinerja berkala dan lingkungan kerja yang positif.

Item Type:	Thesis (Skripsi (S1))
Uncontrolled Keywords:	Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan, Koperasi
Subjects:	S1 - SKRIPSI
Divisions:	PROGRAM STUDI SARJANA MANAJEMEN > MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
Depositing User:	Sri Suharti
Date Deposited:	30 Oct 2025 02:42
Last Modified:	30 Oct 2025 02:42
URI:	http://repository.ikopin.ac.id/id/eprint/2605

Actions (login required)

View Item