PERANAN PENGURUS DALAM MEMBERIKAN MOTIVASI UNTUK MENINGKATKAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN ( Studi Kasus Pada Koperasi KPRI Hikmah Guru Cikeruh)

Ardera, Kemala Dwi (2019) PERANAN PENGURUS DALAM MEMBERIKAN MOTIVASI UNTUK MENINGKATKAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN ( Studi Kasus Pada Koperasi KPRI Hikmah Guru Cikeruh). Skripsi (S1) thesis, Institut Manajemen Koperasi Indonesia.

	Text Halaman Depan.pdf Download (279kB)
	Text BAB 1.pdf Download (197kB)
	Text BAB 2.pdf Restricted to Repository staff only Download (340kB)
	Text BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (297kB)
	Text BAB 3.pdf Download (297kB)
	Text BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (299kB)
	Text BAB 5.pdf Download (108kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (124kB)

Abstract

Kemala Dwi Ardera, Peranan Pengurus Dalam Memberikan Motivasi Untuk Meningkatkan Disiplin Kerja Karyawan (Studi Kasus pada KPRI Hikmah Guru Cikeruh) di bawah bimbingan Drs. H. Iwan Mulyana, SE., M.Si. Penelitian ini dilakukan di KPRI Hikmah Guru Cikeruh yang beralamat di Jalan Kolonel Ahmad Syam No.08 Kecamatan Jatinangor Kabupaten Sumedang. Koperasi ini hanya berfokus pada unit usaha simpan pinjam. Berdasarkan pengamatan yang telah dilakukan, diketahui bahwa KPRI Hikmah Guru Cikeruh memiliki beberapa masalah mengenai disiplin kerja karyawan, Seperti keterlambatan masuk kerja, tidak adanya daftar hadir, dan ada juga karyawan yang keluar masuk saat jam kerja. Sikap kerja karyawan terkesan bebas karena tidak ada sanksi tegas yang diberikan, tetapi hanya diberikan peringatan secara lisan. Metode penelitian yang digunakan adalah metode studi kasus dengan menggunakan data kualitatif. Dengan pengumpulan data melalui teknik wawancara, observasi, kuesioner dan study pustaka. Berdasarkan pembahasan dan hasil analisa mengenai pemberian motivasi dan disiplin kerja karyawan, kedua variable tersebut termasuk dalam kategori cukup baik, dan keduanya memiliki keterkaitan. Yang perlu ditingkatkan adalah pemberian pujian pada karyawan berprestasi dan absensi di koperasi harus diadakan agar karyawan lebih disiplin.

Item Type:	Thesis (Skripsi (S1))
Uncontrolled Keywords:	Pemberian Motivasi, Disiplin Kerja
Subjects:	S1 - SKRIPSI
Divisions:	PROGRAM STUDI SARJANA MANAJEMEN > MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
Depositing User:	Febrian Ricky
Date Deposited:	20 Jun 2025 07:57
Last Modified:	20 Jun 2025 07:57
URI:	http://repository.ikopin.ac.id/id/eprint/415

Actions (login required)

View Item