PERAN KEPEMIMPINAN PENGURUS DALAM UPAYA MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN : Studi Kasus pada Primer Koperasi Polisi Sat Brimob Polda Jawa Barat Jalan Kolonel Achmad Syam NO.17 A Jatinangor)

-, Budianto (2023) PERAN KEPEMIMPINAN PENGURUS DALAM UPAYA MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN : Studi Kasus pada Primer Koperasi Polisi Sat Brimob Polda Jawa Barat Jalan Kolonel Achmad Syam NO.17 A Jatinangor). Skripsi (S1) thesis, Universitas Koperasi Indonesia.

[img] Text
Cover s.d daftar isi - Budianto 42.pdf

Download (514kB)
[img] Text
BAB I (Budianto C1170012) - Budianto 42.pdf

Download (205kB)
[img] Text
BAB II (Budianto C1170012) - Budianto 42.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (410kB)
[img] Text
BAB III (Budianto C1170012) - Budianto 42.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (304kB)
[img] Text
BAB IV (Budianto C1170012) - Budianto 42.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (465kB)
[img] Text
BAB V (Budianto C1170012) - Budianto 42.pdf

Download (47kB)
[img] Text
DAPUS (Budianto C1170012) - Budianto 42.pdf

Download (111kB)

Abstract

BUDIANTO, 2023. Peran Kepemimpinan Pengurus Dalam Upaya Meningkatkan Kinerja Karyawan studi kasus pada Primer Koperasi Primkoppol Sat Brimob Polda Jawa Barat, dibawah bimbingan H. Dindin Burhanudin Primer Koperasi Polisi Sat Brimob Polda Jawa Barat anggotanya merupakan PNS dan Polri. Sebagai badan usaha menajalankan beberapa unit usaha di antaranya Unit Simpan Pinjam, Unit Mini Market, Unit Tailor, Unit Air Isi Ulang, Unit BRI Link dan BJB Bisa, dan Unit Layanan Service Kunjung Yamaha dan Honda. Tujuan koperasi akan tercapai jika peranan kepemimpinan pengurus dan kinerja karyawannya baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peranan kepemimpinan pengurus, untuk mengetahui kinerja karyawan dan untuk mengetahui upaya yang dilakukan pengurus dalam meningkatkan kinerja karyawan pada Primer Koperasi Polisi Sat Brimob Polda Jawa Barat. Penelitian ini melibatkan 9 orang, terdiri dari 6 orang karyawan dan 3 pengurus. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif yang bertujuan untuk mengetahui bagaimana peran kepemimpinan pengurus, untuk mengetahui bagaimana kinerja karyawan, dan untuk mengetahui upaya yang harus dilakukan oleh pengurus dalam meningkatkan kinerja karyawan. Hasil penelitian kepemimpinan pengurus pada Primer Koperasi Polisi atau Primkoppol Sat Brimob Polda Jawa Barat telah dilaksanakan dengan baik seperti memberikan contoh yang baik bagi karyawan, menjadi panutan bagi karyawan, membimbing dan mengarahkan tugas-tugas karyawan, mengecek pekerjaan karyawan secara langsung, membuat jaringan kerjasama, mengawasi informasi perkembangan koperasi, mengawasi laporan hasil kerja karyawan, memberikan informasi kebijakan organisasi, menginformasikan hasil rapat kerja pengurus, mampu menyampaikan informasi keluar lingkungan organisasi, menjadi juru bicara, mampu mengambil tindakan korektif apabila terdapat gangguan pada organisasi, mampu memutuskan sumber dana didistribusikan, memanfaatkan sumber dana untuk mempermudah pelaksanaan kerja organisasi. Kinerja karyawan sudah baik seperti kerapihan hasil kerja, ketelitian hasil kerja, kelengkapan hasil kerja, mengerjakan pekerjaan dengan cepat, mengerjakan pekerjaan dengan tepat,tanggung jawab atas hasil kerja, tanggung jawab atas sarana dan prasarana, menganalisis masalah yang dihadapi, koordinasi dengan pengurus, koordinasi dengan karyawan, bekerjasama dalam menyalurkan ide dan gagasan. Upaya yang dilakukaan pengurus dalam meningkatkan kinerja karyawan yaitu melakukan pembinaan, memberikan evaluasi kepada seluruh karyawan, memberikan motivasi, memberikan arahan kepada karyawan.

Item Type: Thesis (Skripsi (S1))
Uncontrolled Keywords: Kepemimpinan Pengurus, Kinerja Karyawan, Koperasi
Subjects: S1 - SKRIPSI
Divisions: PROGRAM STUDI SARJANA MANAJEMEN > MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
Depositing User: Sri Suharti
Date Deposited: 15 Jul 2025 04:20
Last Modified: 16 Jul 2025 05:10
URI: http://repository.ikopin.ac.id/id/eprint/2402

Actions (login required)

View Item View Item